RDLey 9/2020, de 27 de marzo, por el que se adoptan medidas complementarias, en el ámbito laboral para paliar los efectos derivados del COVID-19 INTRODUCCIÓN Decíamos en nuestra entrada relativa alRDLey 8/2020 que lo acuciante de la situación de crisis sanitaria derivada del COVID-19, unida indisolublemente a la inevitable premura de la reacción normativa, hacen necesaria la adaptación de las normas que se van dictando a un escenario en continuo cambio. El RDLey 9/2020 viene a complementar, corregir y/o añadir nuevas disposiciones con respecto al RDLey 8/2020. Dado su carácter de modificación y complemento sobre el RDLey 8/2020, vamos a cambiar la sistemática, haciendo hincapié únicamente en aquellos extremos que suponen alguna modificación sobre aquél. ANÁLISIS DEL RDLey 9/2020, de 27 de marzo, por el que se adoptan medidas complementarias, en el ámbito laboral, para paliar los efectos derivados del COVID-19 NOVEDADES EN RELACIÓN CON LOS ERTES El art

Análisis del RDLey 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19 1.   INTRODUCCIÓN La alarmante situación generada por el virus SARS-CoV-2 y su enfermedad asociada, la COVID-19, ha significado, en el plano legislativo, el dictado de toda una pléyade de normas encaminadas, la más de ellas, a paliar los indeseables efectos económicos que la pandemia podría añadir, y seguro añadirá, a sus ya devastadores efectos sobre la salud de la población. La ingente cantidad de situaciones a regular -absolutamente novedosas o, ya conocidas, pero a las que la situación obliga a mirar desde una nueva perspectiva-, unida a la necesidad de actuar con premura frente aun enemigo que no da tregua, han hecho que una ya depauperada técnica legislativa se resienta aún más, si cabe, y que la sucesión de normas, modificaciones y complementos a las mismas se sucedan con una velocidad inusitada. Es más que evidente que nos